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微商转型做直营模式是否可行?

发布时间:2019-01-16来源:网络转载发布者:猴哥
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导语:

微商之所以会转型做直营,也是跟微商环境有关,就是微商现在不好做了,才会转型做直营,不过我是说做微商团队的,现在招代理很难,就算招到了也很难培养,而且培养起来了也有

微商直营是什么模式,这种模式好吗?好在哪里?从18年开始,很多微商都在开始转型直营模式,有很多人转型的还很成功,我身边就有几个转型做直营模式做的很好的,去年双十一那一个月纯利润就有50多万。下面就给大家详细解答一下以上三个问题。


微商转型做直营模式是否可行?

微商直营是什么模式?


微商直营说不上是什么新模式,其实是一种结合,直营模式以前就有,类似于我们知道的电话销售,而微商直营就是把电话销售换成微信销售,用直营的模式来做微商,这样说大家应该就理解了吧。


微商转型做直营模式是否可行?

这种模式好吗?好在哪里?


这是肯定的,必须好,那么究竟好在哪里呢?猴哥来给大家具体分析一下。


微商之所以会转型做直营,也是跟微商环境有关,就是微商现在不好做了,才会转型做直营,不过我是说做微商团队的,现在招代理很难,就算招到了也很难培养,而且培养起来了也有可能跟别人走了。能够保证现有代理不流失就很好了。而且给代理供货利润也比较低,量大才有得赚。


基于微商的环境,我们来对比一下微商直营模式,直营不招代理,招的是员工,给员工工资,让员工来卖产品。我们给员工手机微信和粉丝。


微商转型做直营模式是否可行?

减去员工工资利润也要比招代理高很多,而且手机微信和粉丝都是你的,只要做成规模了,不怕员工走,走了再招人来就可以了,资源在自己手上,还怕招不到人吗?其次做直营员工都在一个办公室,有利于打造好的氛围,促进他们的积极性,而代理都分布各地,很难促进积极性。


不过做微商直营投资也比较大,需要办公室、设备、前期的员工工资,有钱投资的话,微商直营绝对是现在最好的出路。稳定、长期,收益大,最主要员工拿你工资就得听你话,不听话可以开除,而代理不听话你能怎么办?做不好你只能干着急。

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