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教你如何带领微商团队提升业绩的方法

发布时间:2018-12-21来源:简书发布者:黑沙联盟
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导语:

微商的路上永远不可能靠单打独斗去做好,你要慢慢发展自己的团队,然后带领好自己的团队,这样才能让你工作轻松业绩好,今天微商货源网整理收集了一些如何带领微商团队提升业

微商的路上永远不可能靠单打独斗去做好,你要慢慢发展自己的团队,然后带领好自己的团队,这样才能让你工作轻松业绩好,今天微商货源网整理收集了一些如何带领微商团队提升业绩的方法,希望可以帮到大家。


教你如何带领微商团队提升业绩的方法

1、规定代理你要的代理团队不是那种没聊两句就问你价格的人。


因为不管一个东西再便宜,价格再低,你卖不出去也还是白扯。而那些跟你一直聊产品,功效,怎么打广告吸引人,怎么加人快速的人才可能成为你的精英代理。


招募代理切记:一定要审核,只求质量不求数量,招10个不上进的代理,都不如招1个有干劲的代理。


2、设立目标。没有目标等于失败,一个团队要有目标,每个代理也必须要有目标,这样才能促使团队及个人的发展。让代理定目标的同时,自己也要以身作则,如果连你都不定,你的代理肯定打心底里会不服你。


当然有目标就有惩罚,比如说我有一个代理,当月目标没有完成,最后连续加班一个月,不但警示自己还提醒了下面的人,起到带头作用。


一定要有一种定了目标就要狠狠地执行的态度,不找一丝借口。


如果你给自己留了后路,你这个目标说白了也就是个摆设,毫无意义。可以在每月初制定目标,让每个成员清楚的知道自己最终想要的是什么,目标会让代理发掘他所拥有的最大的潜能。并且目标一定要详细,月业绩,周业绩,日业绩,代理个数,好友数量等,还要有具体方案,要达成这些目标,需要付出哪些努力,具体该怎么去执行等。


教你如何带领微商团队提升业绩的方法


3、积极正能量。一定要要求每位代理在群里传播正能量,拒绝一切负面。因为群是公众环境,一定要避免影响,任何人不可以有负面情绪和消极情绪,如果有任何抱怨可以找老大私聊。


负面情绪改变不了现状,而且会传染其他人,大家一定要在群里互相鼓励。群聊很容易因为个人而影响别人的自信和心情!充满正能量,你的团队心态才会越来越好,才能离成功越来越近。你要记住,只要有1个人抱怨缺货,其他人就会跟风,我的货也没发。


4、活跃代理群。代理群要每天互动,鼓励大家都积极在群里交流学习探讨。要给团队灌输一种能从天南地北汇聚在一个团队,是非常幸福的思想,让他们感觉到在这个群里是温暖的。


让代理有一种归属感,一种家的感觉,互相团结,互相帮助。团队的团结是你赚钱的速度,我们可以通过玩游戏、分享、讲课、发红包等活跃气氛。


一个好的微商都知道,把团队带好是非常关键的一环,只有团队带领好了,你的微商之路才能步入正规了。

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